1 Мая — День Международной солидарности трудящихся, Праздник Весны и Труда.

23.04.2014 В Свердловской области его отметят коллективными акциями профсоюзов в более чем 50 муниципальных образованиях под единым лозунгом «Человеку труда — достойную жизнь!». В Екатеринбурге Федерация профсоюзов Свердловской области подала заявку на митинг, в котором по предварительным оценкам планируется участие до 25 тыс. человек. Митинг пройдет в центре столицы Урала, на пл. 1905 г. Начало — в 10.00. Построение колонн — с 9.00. на ул. Пушкина. С 10.30. до 11.30. — праздничный концерт. 22 апреля состоялось селекторное совещание Федерации независимых профсоюзов России по Первомаю, в котором приняли участие все регионы России, в т. ч. и профсоюзный актив Свердловской области. По России в акциях профсоюзов примут участие более 1 млн. 873 тыс. россиян, в т. ч. в Москве заявлена акция на Красной площади в 100 тыс. человек, в Перми и Якутске — по 50 тыс., в Волгограде — 40 тыс., Владивостоке, Курске — по 23 тыс., в Магадане, Самаре, Рязани и на Камчатке — по 20 тыс. и т.д. В 1154 городах и районных центрах Российской Федерации пройдут шествия, митинги, а также собрания первичных профсоюзных организаций. В первомайских мероприятиях совместно с ФНПР примут участие представители общественных организаций, входящих в ОНФ, — союзы ветеранов труда и пенсионеров, представители госорганов и органов местного самоуправления, региональных отделений «ЕР». «Ситуацию на рынке труда можно охарактеризовать как крайне нестабильную, — заявил на селекторе председатель ФНПР Михаил Шмаков. — С одной стороны, официальные статистические количественные показатели можно считать удовлетворительными. С другой стороны, рынок труда характеризуется застойной безработицей, высоким уровнем безработицы среди молодежи и сельского населения, а также в городах с моноэкономической структурой. В 2013 г. продолжалось замедление темпов роста экономики, начавшееся в 2012 г. Темпы роста ВВП в 2013 г. составили лишь 101,4%. Темпы роста реальной зарплаты в 2013 г. снизились по сравнению с 2012 г. Если в 2012 г. реальная зарплата выросла в среднем на 8,4%, в 2013 г. — только на 5,6%. Аналогичная тенденция наблюдалась по реальным доходам населения: в 2012 г. рост составил 4,4%, в 2013 г. — 3,9%. Не решен вопрос о доведении МРОТ до прожиточного минимума трудоспособного населения. На 1 января 2014 г. МРОТ в РФ установлен в размере 5 554 руб., что составляет 66,5% размера прогнозного значения прожиточного минимума трудоспособного населения в 2014 г.». «Согласно статданным в Свердловской области в 2013 г. средняя зарплата была равна 27 978 рублей, это ниже среднероссийского уровня, — говорит председатель ФПСО Андрей Ветлужских. — Размер минимальной зарплаты у нас в регионе выше российского МРОТ на 9,7% и с 1 июля поднимется с 6 095 до 7 090 руб. В то же время рост средней зарплаты в промышленности (30 055 руб.) составил 105,5%, в металлургии (31 978 руб.) — 105,6% к уровню 2012 г., что ниже годового индекса потребительских цен — 107%. Эти и другие факты говорят о проявлении очередного витка экономической и финансовой нестабильности промышленных предприятий. Еще большую остроту приобретают требования профсоюзов по повышению МРОТ до регионального прожиточного минимума трудоспособного населения без включения «уральских» и др. выплат; установления минимальных окладов (ставок) — не ниже МРОТ; сохранения социальных гарантий работникам бюджетной сферы при реализации «эффективного контракта». Определенное ослабление уровня социальной защищенности наемных работников, вызванное кризисными явлениями в экономике, усугубляют продолжающиеся законодательные реформы в разных сферах жизнедеятельности. Необходим тщательный контроль за реализацией федерального закона «О специальной оценке условий труда» и его подзаконных актов с учетом мнения всех сторон социального партнерства. Открытого общественного обсуждения и массового информирования рядовых россиян требуют очередные изменения пенсионного законодательства. Нерешенных проблем по-прежнему остается много, до сих пор не реализовано одно из приоритетных требований профсоюзов по замещению трудовой пенсией 40% утраченного заработка. Несмотря на активное олигархическое лобби профсоюзы продолжают отстаивать неизменность пенсионного возраста, выдвигая главный постулат: не увеличение возраста, дающего права на заслуженный отдых, а достойная зарплата — залог достойной пенсии. Среди важнейших вопросов, которые ставят профсоюзы перед государством и работодателями во время первомайских коллективных действий, — защита интересов трудящейся молодежи и студентов. Необходимо продолжать и активизировать конкретные действия социальных партнеров в профессиональной ориентации молодежи; обеспечении гарантий первого рабочего места; создании условий для адаптации молодых работников в трудовом коллективе; возможности повышения квалификации. Понятие достойного труда неотъемлемо взаимосвязано с понятиями достойного отдыха, дающего возможность качественного воспроизводства рабочей силы. Профсоюзы в постоянном режиме акцентируют внимание государства и работодателей на необходимости развития системы предупреждения общей и профессиональной заболеваемости, восстановления механизмов санаторно-курортного лечения работников и членов их семей, массового отдыха и оздоровления детей. Первомайские требования профсоюзов во многом созвучны с позициями, отраженными в «майских указах» Президента РФ, его послании к Федеральному собранию. Однако практика показывает, что для успешной реализации намеченных планов нужны совместные усилия всех здоровых сил общества, всех сторон социального партнерства, конструктивный диалог, во главе угла которого — интересы Человека Труда».

ПРЕСС-СЛУЖБА Федерации профсоюзов Свердловской области.

Возврат к списку